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西藏山南实施“六查六看”工作法 察实政治素质 确保政治过硬

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发布时间:2022年01月06日   来源:中国组织人事报   点击率: 806

中国组织人事报山南讯 (通讯员 余小榕)“乡党委换届时,县委组织部对我进行了全面政治素质考察,我将继续奋勇前行,做对党忠诚、服务人民的基层干部。”近日,西藏山南市琼结县下水乡新任党委副书记赵颖彪吐露心声。

2021年以来,山南划定政治素质考察“硬杠杠”,通过“六查六看”工作法,全面掌握、分析研判干部政治表现。在县区领导班子换届中,因政治素质方面问题暂缓任用1名干部。在乡镇领导班子换届中,取消1名政治素质“存疑”干部人选资格。

出台政治素质考核考察办法,明确提出理想信念缺失、党员信仰宗教等12类政治素质“一票否决”情形,建立干部政治素质档案,做到“一人一档”。实施“六查六看”工作法,查学习成效看理论水平,通过现场随机提问回答、谈体会谈认识等方式,掌握考察考核对象政治理论水平。查个人事项看对党忠诚,查核填写领导干部个人有关事项报告情况和征信记录,看是否对党忠诚、规矩老实。查组织生活看党性修养,调阅查看民主生活会、组织生活会材料和日常参加“三会一课”记录等材料,看是否坚定理想信念、锤炼党性修养。查社会表现看表里如一,征求考察考核对象所在社区街道、民宗部门、治安部门等意见建议,看是否做到言行一致、表里如一。查工作实绩看担当作为,了解完成维护稳定、乡村振兴等中心工作的实绩成果,看是否勇于担当作为、敢于扛事负责。查问题线索看廉洁自律,坚持纪检监察、巡察、信访部门意见必听,看是否廉洁从政、廉洁用权。目前,联合有关职能部门开展政治素质和遵纪守法等方面审查1938人次。


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