中国组织人事报南明讯 （通讯员 冯小丹）近些年来，贵州省贵阳市南明区通过建立实行“一会两清单”制度，提升全区机关企事业单位党组织和在职党员到社区“双报到”质效。目前，全区259个单位党组织下沉社区报到，报到的在职党员人数达3813名，与社区党组织开展联建活动276次，为群众办实事300余件。

划定服务区域和工作职责，实行“一会两清单”制度：机关企事业单位与街道社区党组织每季度定期召开一次党建联席会，以措施流程化共商共议，帮助梳理解决社区治理突出问题；由报到单位党组织根据自身职能向社区提供社会化服务、就业帮扶、医疗教育等方面的“资源清单”，社区党组织常态化搜集、梳理、更新群众“需求清单”，确保党员精准认领岗位。将党员合理编排进网格党小组，通过对照“需求清单”，整合报到的职能部门、非公企业、社会组织的力量资源，对认领的服务事项建立项目台账，对账销号，常态化开展党建共建活动、党员志愿服务，推动“双报到”工作落细落实。

建立“双向评价”考评制度，给基层社区党组织放权赋能，对机关党组织服务效能进行评价；将机关企事业单位党组织权责统筹，对社区党组织管理水平进行评价；评价结果纳入年度目标责任考核、党组织书记述职评议、党员民主评议和评先评优考核。